Arbeitsrecht

Minijob, Urlaub, ANÜ, Scheinselbständigkeit...
Arbeitsrecht

Das Arbeitsrecht spielt bei Veranstaltungen eine große Rolle (so gesehen spielt irgendwie alles eine große Rolle…).

Das gilt beispielsweise für: Scheinselbständigkeit und Freie Mitarbeiter, Arbeitsschutz, Arbeitszeiten, Arbeitnehmerüberlassung, Jugendliche Arbeitnehmer, Aushilfen, Ehrenamtliche Mitarbeiter bei Vereinsfesten, Unfallverhütung, Persönliche Schutzausrüstung, Sicherheitskoordinator, Unterweisung usw.

Das Arbeitsrecht ist durch eine Vielzahl von Regelwerken gekennzeichnet (siehe unsere Liste Regelwerke).

Ausgewählte FAQ zum Arbeitsrecht – Fragen und Antworten:

Ausnahmen bei den Arbeitszeit-Regeln

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Scheinselbständigkeit in der Eventbranche

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Was ist zu beachten wenn man fremde Mitarbeiter ausleiht?

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Haftet der Mitarbeiter für seine Fehler?

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Darf der Mitarbeiter freiwillig länger arbeiten?

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Darf Arbeitgeber Fotos seiner Mitarbeiter verwerten?

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Arbeitsvertrag mündlich oder schriftlich?

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Arbeitsschutz ab wievielen Mitarbeitern?

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Mitarbeiter als Urheber

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Alle Artikel zum Arbeitsrecht:

www.eventfaq.de/thomas-waetke

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